Stadt-Zeitung02/2017
GEW StadtverbandDüsseldorf
Tarif
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Rückwirkend zum 01. Januar 2017
erhöhen sich die Tabellenwerte um
2 Prozent, zum 01. Januar 2018 um
2,35 Prozent. Diesmal haben wir mit
Kampfgeist, Engagement und viel
Druck eine zentrale Forderung durch-
setzen können: Die Stufe 6 kommt!
Ab dem 01. Oktober 2018 haben die
tarifbeschäftigten Lehrkräfte sowie
die sozialpädagogischen Fachkräfte an
Schulen in den Entgeltgruppen 9 bis
15 einenMehrverdienst zwischen 116
und 185 Euro brutto. Voraussetzung
ist die individuelle Beschäftigungszeit.
Wer bereits jetzt schon 5 Jahre in der
Stufe5erfüllt, bekommt zum01. Janu-
ar2018dieStufe6.DieErfahrungsstufe
6 sollte vor allem den Unterschied in
der Bezahlung von angestellten und
beamteten Lehrkräften verkleinern,
denn diese Stufe wurde nicht auf die
Beamt*innen übertragen, sodass al-
lein die Angestellten profitieren. Die
GEW-NRW hat zum Tarifabschluss
bereits mehrere Infos verschickt und
bei Fragen können gerne alle Perso-
Streiklohntsich:
dieStufe6kommt!
DerdiesjährigeTarifabschlusszeigt ineindrucksvollerWeise,dassessich immer
noch lohnt, aufdieStraße zugehen.
VonSandroMonachello, imVorstandderGEWDüsseldorf,Ansprechpartner für
Tarifpolitik imTV-L, Personalratsmitglied imÖPRGrundschule
